Estrategia ESG - Itaú | Sustentabilidade

Estrategia ESG

Trabajamos para coordinar y incentivar transformaciones, poniendo a nuestros clientes y sus necesidades en el centro de nuestras decisiones y buscando constantemente impulsar la generación de negocios que promuevan el desarrollo sostenible e inclusivo.

La actual Estrategia ESG

refleja la evolución de las agendas anteriores y busca generar negocios que promuevan un desarrollo económico inclusivo y ecológico.

Hemos establecido nuevos objetivos estratégicos y seguimos supervisando y midiendo los compromisos e indicadores actuales integrados en nuestra estrategia

Nuestra estrategia ASG se apoya en una sólida base dede Gobernanza y Conducta, con un enfoque entres pilares de actuación: Finanzas sosteniblesTransición climática y Diversidad ydesarrollo.

Descubra nuestros objetivos estratégicos:

Finanzas sostenibles

El pilar de finanzas sostenibles abarca los segmentos en los que operamos y tiene como objetivo promover la integración de los temas ESG en el negocio a través de estudios, promoción y desarrollo de nuevos productos, servicios y oportunidades de negocio.Al financiar los proyectos de nuestros clientes, dirigimos fondos a la transformación de la sociedad.

Proyectamos movilizar 1 billón de reales en finanzas sostenibles para 2030.

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Mujer sentada en un banco de parque, con un suéter naranja, sonriendo y mirando hacia un lado, con árboles desenfocados al fondo.

Transición climática

Buscamos la resiliencia de nuestras operaciones y ofrecemos productos y servicios que apoyan a los clientes en la transición hacia una economía baja en carbono, con un enfoque en la adaptación y mitigación climáticas.

Además de las directrices de la NZBA (Net Zero Banking Alliance), nos comprometemos a alcanzar el Cero Neto para 2050, cubriendo los Alcances 1, 2 y 3.

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Varios aerogeneradores están dispuestos en campo abierto, con la puesta de sol al fondo, iluminando el cielo en tonos anaranjados.

Diversidad y desarrollo

Estamos hechos del futuro cuando ayudamos a las personas a poner en marcha sus trayectorias para evolucionar y construir historias positivas.Este pilar concentra nuestro desempeño integrado e inclusivo en toda la cadena: el cuidado de los empleados, la centralidad del cliente y la acción responsable con los proveedores.Estamos comprometidos con la inclusión financiera de los micro, pequeños y medianos empresarios, enfocándonos en la empleabilidad, la inclusión productiva, la generación de ingresos y, especialmente, el emprendimiento femenino.Promovemos la diversidad, la inclusión y el desarrollo social y financiero, apuntando a un país más inclusivo y próspero.

Fomentamos la diversidad e inclusión e incentivamos el desarrollo social y financiero de las personas y empresas para un país más justo y próspero.

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Mujer negra en primer plano mira hacia arriba con una leve sonrisa en su rostro. Lleva pendientes de aro grandes y una blusa gris. Al fondo, los edificios desenfocados sugieren que está en una zona urbana.

Gobernanza y conducta

En Itaú, la gobernanza, ética e integridad son la base de todo lo que hacemos, parte inseparable de nuestra cultura.Esto nos lleva a establecer prácticas ESG basadas en un modelo de gestión integrado con estándares, procesos, lineamientos, controles y estructuras que contemplan cambios reales, conciliando los intereses de los accionistas y otros grupos de interés, siguiendo las mejores prácticas del mercado.

Este es el pilar que sustenta nuestra cultura y estrategia.

La imagen muestra dos edificios altos y modernos, con fachadas de vidrio espejado en tonos azules y verdes. La foto fue tomada de abajo hacia arriba, creando una perspectiva que hace que los edificios parezcan aún más imponentes, convergiendo hacia el cielo. En el reflejo de las ventanas, es posible ver luces internas y la silueta de otros edificios. Entre los edificios, una franja de cielo azul se abre con algunas nubes suaves, que contrasta con las estructuras verticales de vidrio y metal.

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